2024 OCAC僑輔工作交流會議

攜手共創未來 ! 2024 僑輔工作會議的回顧與展望

很榮幸能與僑務委員會攜手合作,共同舉辦2024僑輔工作會議!這次活動匯集了來自109所學校的138位學校輔導員,延續「世界咖啡館」的開會模式,以創新且具有互動性的輪桌綜合座談,讓僑輔老師們針對僑生輔導議題進行深入交流。從就業輔導、生活輔導到急難救助等議題,老師們分享經驗、交換想法,並提出具體策略以幫助僑生適應語言、跨文化交流和心理挑戰。會議中,老師們強調應強化僑生的抗壓與溝通能力,同時積極創造同儕交流機會,打造情感支持網絡,為僑生在臺灣的成長之路增添助力與溫暖。希望藉此成果,各校僑輔工作未來能更加多元有效,為僑生提供全方位的支持。

本次會議的主題圍繞著僑務委員會在2030年前留住47,000名在臺僑生的願景展開,這項任務不僅極具挑戰性,也是我們共同的使命。CrossBond在2024年也積極推出僑生就業博覽會提供給僑生更多機會與臺灣優秀企業媒合,協助更多僑生了解在臺就業的好處,為僑生提供更多就業資訊。呂副委員也在這次的會議中提到像廣達林百里總裁這樣的僑生也在臺灣取得卓越成就,為在臺僑生樹立了成功典範。希望藉由此次會議,未來能進一步促進跨國人才的培養及支持。 在此次會議中,與會者對政府及相關單位在支持僑生職涯發展的努力表達了積極的回饋。隨著全球經濟與人才流動的加劇,多位專家強調臺灣高等教育應更具靈活性,以適應未來的市場需求,並建議透過實習與就業輔導等措施,讓僑生提早接觸產業,累積實務經驗,增強職場競爭力。

培養學生的韌性與支持系統

在此次會議中,與會者對政府及相關單位在支持僑生職涯發展的努力表達了積極的回饋。隨著全球經濟與人才流動的加劇,多位專家強調臺灣高等教育應更具靈活性,以適應未來的市場需求,並建議透過實習與就業輔導等措施,讓僑生提早接觸產業,累積實務經驗,增強職場競爭力。

會議中,各方針對如何強化僑生的職場優勢展開了熱烈討論,提出建議包括加強與業界的連結,開設實務相關課程,並培訓專業輔導人員協助僑生求職。與會者認為,政府與學界應共同設計符合僑生市場需求的職業訓練計畫,以靈活應對未來的人才需求。此外,各校老師也提出了在校內加強宣傳僑委會就業資訊、持續提升僑生語言及專業技能的建議,例如新竹光復高中高志渟組長就建議僑生取得中文檢定A1證照以提升競爭力。老師們還建議勞動部提供短期工作證和實習機會,以幫助僑生順利融入臺灣職場。

與僑委會願景一致:留住海外學生

在生活輔導方面,與會者指出,僑輔人員應提供僑生多元支持,並加強其抗壓能力。會議強調同儕間的溫暖關懷及穩定支持的環境至關重要,僑輔老師需以熱情快速回應僑生需求,並透過活動和LINE群組等形式幫助他們建立同儕聯繫。希望藉此幫助僑生在臺灣留下美好回憶,為他們的成長與生活提供全方位的支持。

這場活動不僅成功地促進了僑務委員會、國家發展委員會、內政部移民署及勞動部等四個重要單位之間的溝通與合作,更彰顯了我們齊心協力,為在臺的僑生創造一個友善成長與發展的環境的堅定決心。我們熱誠邀請各界人士參與後續的座談會,與我們共同掌握最新的法規資訊。這不僅僅是一次學習的契機,更是增進不同單位間橫向連結的寶貴機會。

我們期盼在未來的日子裡,能夠與大家攜手合作,為僑生們提供更周全的支持與助力,讓更多有志的學生在這片土地上找到屬於他們的舞台,並為臺灣的多元文化與發展貢獻力量。

發佈留言

發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。 必填欄位標示為 *